今天上午,全国政协委员、福耀玻璃集团掌门人曹德旺对中国青年报·中青在线记者独家回应富二代接班问题。曹德旺说:“国际上的企业是以民营企业为主的,(世界)五百强中95%都是民营企业,他们怎么接班,中国(企业)完全可以借鉴”。
我国很多民营企业会遇到这样的困惑,即面临接班时二代接不上,而让外人来管理自己的企业又不放心。如何解决这样的问题?曹德旺对中国青年报·中青在线记者说,如果这家企业在接班问题上遇到了麻烦,说明企业本身出了问题,不适合接班制度。如果企业做得很好,规章制度很健全的话,是可以顺利接班的。
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福耀玻璃曹德旺:推动国企改革发展制造业

全国政协委员、福耀玻璃集团董事长曹德旺 中国网财经 金易子 摄
在昨日下午举行的全国政协经济界联组讨论会上,对于发展实体经济,全国政协委员、福耀玻璃集团董事长曹德旺指出,当前中国在制造业方面,跟欧美发达国家相比还是有差距的。
对此,曹德旺提出了四个建议。首先要高度统一的认识,把制造业视为兴邦强国不可或缺的一环,无论军工行业,还是发展先进农业,都需要制造业去提供装备与机械,“应制定中长期的发展战略,并加以推广。”
其次,曹德旺建议,适当调低GDP增速,有利于营造良好的环境,助于制造业发展。他指出,GDP增长需要资金、材料、环境等因素共同拉动,速度过快会引起各种治理上的问题。
其还认为,应出台切实可行政策帮助小微企业解决资金难题,最好使用财政手段,直接给小微企业免税。
此外,曹德旺指出,制造业需要先进有经验、懂技术、懂生产、懂管理的人才,他们多集中于国企,“发展制造业还需要推动国企改革,这有利于盘活国有资产,盘活资源。”
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