张朝阳起诉将前搜狐员工 搜狐申请索赔金额近五千万元

张朝阳起诉将前搜狐员工

张朝阳起诉将前搜狐员工，据悉近日，张朝阳起诉将前搜狐员工的消息被媒体报道，伴随互联网行业竞争的日趋激烈，企业核心竞争力将更多地体现在综合实力上，而人才竞争就是其中重要的一环。

因此，如今互联网人才离职跳槽等现象，已经成了业内司空见惯的事情。一般来说，互联网公司为了保障自身利益，都会跟高管员工签订竞业限制条款，就是防止行业竞争纠纷的发生。

近日来，因涉嫌违反“竞业限制义务”，搜狐视频版权影视中心总经理马筱楠（马可）已被搜狐提起仲裁申请，索赔金额近五千万元。目前，该仲裁申请已经获法院受理，并将在6月13日开庭。据悉，这是近年互联网行业因违反竞业限制义务索赔金额最高的案例。

作为搜狐视频的老员工，马可先后负责了“版权采购业务”和“自制剧业务”两块核心业务，占据了搜狐视频绝大部分广告收益。然而，在一个月前，马可从搜狐视频离职，在短短时间内跳槽至其竞争对手优酷视频。这一行为明显存在不当，以至于引起了前老板搜狐CEO张朝阳心中的不满，二话不说便启动了法律程序起诉马可，向其索赔损失五千万。

我们都知道，搜狐和优酷同是中国大流量视频网站，其中的竞争关系不言而喻，此次马筱楠的跳槽对搜狐来说意味着内部信息泄露的可能。

张朝阳在搜狐的最近一次发布会上表达了自己对这件事的不满，直言马筱楠的出走是钱闹的，“这个是一个违反竞业规则的问题”。搜狐方面现在已经以涉嫌违反“竞业限制义务”，在北京劳动争议仲裁委员会发起诉讼，索赔千万元。这一仲裁申请已获受理，定于6月13日开庭。

面对自己一手栽培的“得力助手”离职跳槽优酷视频一事，搜狐CEO张朝阳显得十分不满，他表示：“现在的视频内容领域，就是有点钱太多了，任何一个视频网络公司可能每年都是几十亿，或者几年都是上百亿的投资，马可的离职就是钱闹的”他说道，“大家有时候对钱太重视了，赚钱是一方面，还是要讲求规则，这个是一个违反竞业规则的问题，是巨大的投资带来的商业机密出走，这是一个很严重的问题，不是一个小问题。”