任正非给天才高酬 挖来天才比谷歌薪酬还要高

任正非给天才高酬

华为今年挖了一批少年天才进来，薪酬定得比谷歌还高。华为有一个考试系统，有大量的考试题目，首先要通过考试，才有面试机会。如果在世界计算机竞赛拿了金牌，工资可能是通常入职水平的 5 倍、 6 倍。

6 月 27 日，华为心声社区发布了一篇名为《任总在EMT< 20 分钟>的讲话》的邮件。邮件显示，华为今年将从全世界招收20- 30 名天才少年。明年还计划招进200- 300 名。任正非解释称：“这些天才少年就像‘泥鳅’一样，钻活我们的组织，激活我们的队伍。未来3- 5 年，相信我们公司会焕然一新，全部‘换枪换炮’，一定要打赢这场‘战争’，靠的是你们”。

华为薪酬发展

华为的工资主要分为:基本工资，奖金，年终奖和分红。如果是常驻海外的，还是各种补贴，补贴标准会根据不同的国家和地区而有差异。

华为每年按考评(分AB+BC)计算年终奖，考评越高，年终奖越多，得C的很可能被淘汰。每年与公司整体利润、部门总营收和利润强相关，每个人的年终奖也会因考评不同而有差别。一般，15级以上的华为员工年终奖是6-12个月工资。

从2018年开始，13级的每个月增加3000元月度奖金(与考勤相关)，14级每个月增加4000元月度奖金。年度奖金计算也更简单化：A即4个月工资，B+ 即3个月工资，B即2个月工资。

华为技术有限公司是一家生产销售通信设备的民营通信科技公司，于1987年正式注册成立，总部位于中国广东省深圳市龙岗区坂田华为基地。

华为是全球领先的信息与通信技术(ICT)解决方案供应商，专注于ICT领域，坚持稳健经营、持续创新、开放合作，在电信运营商、企业、终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势，为运营商客户、企业客户和消费者提供有竞争力的ICT解决方案、产品和服务，并致力于实现未来信息社会、构建更美好的全联接世界。2013年，华为首超全球第一大电信设备商爱立信，排名《财富》世界500强第315位。