华为回应停止社招：不实报道 持续开放面向全球吸收优秀人才

华为回应停止社招

10月24日午间，有媒体援引一份来自华为内部董事会常务的文件——《关于落实公司人才供应策略的决议》报道称：“华为公司原则上停止普通社会招聘”。对外社会招聘中，不在优秀往届生、关键稀缺人才以及公司专项招聘范围之内的各部门不得发放offer，特殊情况需经轮值董事长审批。

该文件还显示，公司整体人力缺口和新鲜血液的补充，绝大部分由应届生招聘满足(含优秀往届生)，能力补充由关键稀缺人才招聘满足，其他人才缺口以内部调配为主。

但奇怪的是，《每日经济新闻》记者注意到，华为一位员工今日早间刚在朋友圈更新了两则“华为中国媒体事务部社招岗位描述”的社招消息，那么，华为到底有没有停止社招呢?

对此，记者联系了华为方面核实并了解情况。华为相关人士对此回应称：“没有停止向社会招聘。”此外，一位华为员工还对记者透露：他们这几天一直在面试新人，新人都是社招的。

以下为华为官方回复全文：

我们也注意到今天网络上关于华为停止社会招聘的不实报道。

员工是华为的宝贵财富。过去三十年，正是广大员工的奋斗造就了华为，让我们成长成一家拥有18万员工、服务170多个国家与地区客户的全球化公司。

我们将持续开放，面向全球吸收优秀人才，在公司新愿景下推进业务不断发展。