国务院试行育儿假 育儿假申请书范文

9日，国务院办公厅发布关于促进3岁以下婴幼儿照护服务发展的指导意见。提出支持用人单位以单独或联合相关单位共同举办的方式，在工作场所为职工提供福利性婴幼儿照护服务，有条件的可向附近居民开放;鼓励支持有条件的幼儿园开设托班;鼓励地方政府探索试行与婴幼儿照护服务配套衔接的育儿假、产休假。

育儿假申请书范文一

尊敬的公司领导：

本人属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作， 特请求延长休产假×个月 (从 XXXX 年 X 月 X 日至 X 月 X 日)。尊敬的公司领导：

恳请领导，根据相关产假规定予以审批。

此致!

申请人：×××

×年×月×日

育儿假申请书范文二

尊敬的领导：

本人于20xx年9月1日开始休产假，假期将于20xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱，无人看带，须母乳喂养，无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月，即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。

恳请领导能给予批准 敬礼!

请假人：

时间：20xx年12月1日