改革创新奋发有为大讨论总结报告精选范文两篇

改革创新奋发有为大讨论总结报告精选范文两篇

改革创新奋发有为大讨论总结报告(一)

“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结

地质队：

1.离退休党总支联合首创社区开展了“改革创新、奋发有为”大讨论文艺表演暨知识竞赛活动。

2.围绕三大目标，召开全院项目创新研讨工作会议，初步确定三大类21个项目。召开三届六次职代会，张爱国院长作《改革创新谋发展 奋发有为抓落实 为开创我院各项工作新局面而努力奋斗》的工作报告。

3.召开主要院属经营单位和科室中层干部研讨会，紧扣大讨论主题，从产业发展、基础管理、经营管理、对接支撑、党建业务融合等方面查摆问题，深入讨论。

4.院民盟总支召开“改革创新、奋发有为”大讨论工作推进会。

勘查院：

1.强化组织，有序推进。院党委高度重视，通过动员会、推进会、支部工作会等多次会1议，督导推动大讨论活动持续开展。

2.有机统一，全面推进。在大力宣传的基础上，通过大家谈、一句话意见征集活动，确保全院干部职工参与大讨论活动中，合力谱写发展的新篇章。

3.因地制宜，切实推进。结合该院实际工作，制定具体可行的工作方案，做到动作细化，责任明确，确保大讨论活动落地开花。

改革创新奋发有为大讨论总结报告(二)

全县“改革创新、奋发有为”大讨论工作总结

开展“改革创新、奋发有为”大讨论活动以来，xx县高度重视，根据实际认真组织开展了本地区的“改革创新、奋发有为”大讨论活动，在讨论中统一了认识，解放了思想，看到了差距，更新了观念，理清了思路，明确了目标，激发了干劲，着力解决了一些实际问题，取得了初步效果。

(一)立足发展抓讨论。接到省委《关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论的实施方案》后，该县高度重视，迅速行动，成立了“改革创新、奋发有为”大讨论领导小组，以县委书记为组长，县长为第一副组长，县委副书记为常务副组长，各有关单位一把手为成员的领导小组。领导小组下设办公室，办公室主任由县委副书记兼任，负责活动的具体组织实施、综合协调等，领导小组办公室下设协调组、资料组、调研组、督查联络组、宣传组五个专项工作小组，加强了组织领导，强化了指导协调。领导小组深刻领会省委和市委开展大讨论的重大决策，把开展大讨论作为当前最重要、最紧迫的重大政治任务来抓，聚焦主题，明确“六个破除”、“六个着力”、“六个坚持”主要任务，抓好规定动作和自选动作，把准对象，通过大讨论带动促进各项工作开展。为了在全县上下迅速掀起“改革创新、奋发有为”的热潮，利用宣传栏、黑板报、悬挂标语、微信公众号、电视栏目等多种形式，开展大宣传、大发动，及时报道大讨论的进展、动态、典型经验和学习心得，推动了大讨论活动的深入开展。

(二)坚持导向抓落实。对照“六个破除”，从思想层面找问题、挖根源认真对照反思，深入查摆问题，剖析原因、制定措施。每位县四套班子领导专题研究一个调研课题并形成书面调研报告。10个乡镇书记、乡镇长从六方面问题中选择一项或多项进行调研并形成书面调研报告。同时在全县范围内发放征求意见表、召开座谈会、开展网上和信函征求意见等形式，广泛收集各级各方意见，及时制定整改措施。县委出台了《关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论的实施方案》，严格按照时间节点，坚持问题导向，围绕“改革创新、奋发有为”主题，重点聚焦六个方面49项工作展开。同时，针对党政机构改革、综合行政执法体制改革、领导干部的重点改革事项、企业发展中存在的问题、谋划和建设一批重大转型项目等主题，成立六个调研组，对照“六个破除”找差距、明方向，增强改革开放再出发的责任感紧迫感，迅速把“大讨论”推向高潮，确保“大讨论”取得实效。

(三)分批轮训抓学习。为切实做好大讨论准备工作，按照省委、市委和县委统一部署，该县制定了《开展“改革创新、奋发有为”党支部书记培训工作方案》，计划分农村党支部书记、其他领域党支部书记两个批次开展培训，第一期由组织部统一组织培训机关、事业单位、国有企业、学校、非公有制经济组织、社会组织领域、社区党支部书记146名和50名乡镇授课教师，第二期由50名优秀乡镇授课教师在各乡镇组织培训农村党支部书记。培训学习习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上的重要讲话精神，习近平总书记视察山西重要讲话精神，省委《关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论的实施方案》精神，省委十一届六次、七次全会和省委经济工作会议精神，《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党农村基层组织工作条例》等。