分房加薪后红包不停 格力的底气从哪里来？董明珠兑现承诺为9万员工免话费

分房加薪后红包不停

7月2日，董明珠再出金语，宣布将为格力近9万员工话费、流量费免单，每月100元以内费用将全由格力公司承担。今年初，格力电器宣布全员平均加薪1000元，这是格力电器三年内的第二次全员涨薪。加薪、建学校、盖房、免话费……董明珠近日动作频频，在“兑现承诺”上忙不停。

日前，从格力电器内部流传出一份红头文件，文件显示，格力将实施全员免费使用工作电话方案。

格力内部人士表示，这一政策兑现了董明珠“承担员工通讯费用”的承诺，同时格力为五口以内的格力家庭减免了每月的话费支出。

2019年1月8日，格力电器下发内部文件，宣布全员涨薪：“经公司研究决定，自2019年元月起，根据不同岗位给予薪资调整，总共增加薪酬在10亿元以内。”

格力分房子

2019年第一次临时股东大会于1月16日下午14：15召开

董明珠发言表示：很多人都是在打工，但只要你是格力人，你就是主人。我们很多企业不是没有能力盖房子，而是你有没有心想着这件事。格力的员工在结婚的时候，可以得到一套房，只要他终身在格力工作，这套房就是他的。

格力的底气又从哪里来呢?

格力电器一般意义上会被认为是格力集团的子公司，而事实上，格力集团只是格力电器的大股东，手握18.22%的股份。

格力电器第三季度业绩报告显示，2018年前三季度格力电器实现营业收入约1486.99亿元，同比增长34.11%，实现归属于上市公司股东的净利润211.18亿元，同比增长36.59%，业绩增长相当迅猛。

格力2017年年报数据

2017年，格力电器实现营业总收入1500.2亿元，净利润224.02亿元，纳税149.39亿元，连续16年位居中国家电行业纳税第一。

格力对人才的重视

据了解，目前格力的研发人员已超过了12000人，格力对人才的重视为其人才队伍的建设提供了保障。