2019年年终奖个人能自行选择计税方式 2019年终奖个税怎么扣

为确保新税法顺利平稳实施，稳定社会预期，让纳税人享受税改红利，财政部、税务总局制发了《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》(财税〔2018〕164号，以下简称《通知》)，对纳税人在2019年1月1日至2021年12月31日期间取得的全年一次性奖金，可以不并入当年综合所得，以奖金全额除以12个月的数额，按照综合所得月度税率表，确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税，以避免部分纳税人因全年一次性奖金并入综合所得后提高适用税率。

值得关注的是，对部分中低收入者而言，如将全年一次性奖金并入当年工资薪金所得，扣除基本减除费用、专项扣除、专项附加扣除等后，可能根本无需缴税或者缴纳很少税款。而如果将全年一次性奖金采取单独计税方式，反而会产生应纳税款或者增加税负。

同时，如单独适用全年一次性奖金政策，可能在税率换档时出现税负突然增加的“临界点”现象。“因此，《通知》专门规定，居民个人取得全年一次性奖金的，可以自行选择计税方式，请纳税人自行判断是否将全年一次性奖金并入综合所得计税。

也请扣缴单位在发放奖金时注意把握，以便于纳税人享受减税红利。”

由于新个税法2019年1月1日正式生效，因此2019年1月1日(含当日)之后发放的年终奖已构成2019年收入，应计入2019年度综合所得合并纳税，适用新政策(个税起征点为5000元)确定的计算方式。

在2019年1月1日至2021年12月31日这三年期间，年终奖需要缴纳多少个税呢?按照《通知》规定，计算公式为应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数。

举例来说，假如一企业职工月工资为7000元，2019年1月单位已经发放一次性年终奖30000元。据此计算，该职工30000元年终奖除以12为2500元(不超过3000元)，按月换算后的综合所得税率表适用税率为3%，速算扣除数为0，所以，该职工年终奖应缴纳的个税为30000×3%=900元。

叶霖儿表示，对部分中低收入者而言，如将全年一次性奖金并入当年工资薪金所得，扣除基本减除费用、专项扣除、专项附加扣除等后，可能根本无需缴税或者缴纳很少税款;而如果将全年一次性奖金采取单独计税方式，反而会产生应纳税款或者增加税负。同时，如单独适用全年一次性奖金政策，可能在税率换档时出现税负突然增加的“临界点”现象。

所谓“临界点”，就是说根据上述按月换算后的综合所得税率表，全月应缴纳税所得额达到一定金额，会发生“年终奖多发一元，到手收入少千元”的现象。

3.6万元就是一个临界点。假如发放36000元年终奖，除以12为3000元(不超过3000元)，个税需要缴纳36000×3%=1080元，实际到手34920元。

假如发放36001元年终奖，除以12约为3000.08元(超过3000元至12000元的部分)，个税需要缴纳36001×10%-210=3390.1元，实际到手32610.9元。

也就是说，多发一元年终奖，实际到手的收入少了2309.1元。