京东扩招1.5万员工 招聘对象以一线员工及基层管理者为主

京东扩招1.5万员工

2月25日，京东集团宣布2019年的新增岗位需求预计将达1.5万人，其中京东物流将在2019年新增1万名员工，招聘对象以一线员工及基层管理者为主，零售子集团等板块的招聘方向将主要聚焦于提升用户体验等领域。

值得注意的是，就在上周市场传出京东将在2019年将末位淘汰10%的副总裁级别以上的高管。对此，京东集团表示公司正在积极推动‘小集团，大业务’的转型，旨在盘活资源、充分发挥组织活力，为多元业务的发展保驾护航，以实现有质量的增长。而在2018年11月，京东曝出拟内部裁员10%的消息，但公开信息显示，京东官方对此予以否认，将其解释为年底正常的人员考核变动。

数据显示，截至2018年三季度末，京东集团拥有的全职员工数量超过17万人。2018年前三季度，京东集团在技术研发的投入已经达到了86.4亿元，引入大量尖端技术人才，技术研发团队人数已达2万人。

此前2月19日，据媒体报道，京东内部知情人士透露，在上周末举行的京东集团开年大会上，京东宣布2019年将末位淘汰10%的副总裁级别以上的高管。对此，京东回应新浪科技称，“末位淘汰10%副总裁级别以上高管”的消息属实。

而据媒体报道，而对于京东这样一家拥有18万人的企业，目前京东这个级别的高管预估在几十到一百人左右。

当时，京东回应新浪科技称，京东集团正在积极推动“小集团，大业务”的转型，“末位淘汰10%副总裁级别以上高管”旨在盘活资源、充分发挥组织活力，为多元业务的发展保驾护航，以实现有质量的增长。

此外，当时还有传言称，京东商城将裁去20%的基层普通员工，不过，京东否认了该消息的真实性。