深圳华强北部分电子市场复市 2020复工后招聘市场现状如何

华强北是中国乃至全球最大的电子产品交易市场。近日，赛格、华强2家电子市场开业，共计1万余户商户正式复工。都会电子城、钟表市场及佳年外贸等专业市场也已按《福田区专业市场复产复业新冠肺炎疫情防控工作指引》要求做好防护措施，逐步复市。

疫情期间返岗如何防护

1、佩戴口罩，并保持说话距离

针对新型冠状病毒通过飞沫传播的特性，外出时佩戴口罩，是最基本的保护措施，戴口罩可以将大部分空气中的飞沫，颗粒挡在口鼻之外，减少被感染的几率。钟南山院士，不止一次地在镜头前，给我们阐述戴口罩的重要性，甚至亲自示范，如何正确地去摘口罩。而且飞沫的主要来源就是人在打喷嚏或者说话时，从口鼻中飞出的，随着距离的增加，空气中飞沫的密度也会降低，因此保持适当的说话距离，也是很好的预防方式。

2、注意消毒

返岗上班，难免会接触一些公共用品，比如卫生间的把手，电梯间的按钮，公交车扶手，地铁扶手等等，因此专家建议，一定要做好公共区域的消毒工作，特别是手可以直接触碰到的部位。使用75%浓度的医用酒精，或者84消毒液，进行喷洒消毒。但是有一点要注意，就是不要直接使用医用酒精来喷洒在人身上，可以在进门前对衣服进行喷洒消毒，再悬挂在通风的地方。而且也要注意消毒物品的储存，尤其是75%浓度的医用酒精，因为浓度大，一定要注意，避免引起火灾。

3、勤洗手

新型冠状病毒，除了飞沫传播外，另一个传播方式就是接触传播了，因此，无论是居家移动办公，还是外出上班，首先要确保的，及时勤洗手，尤其是在摸口鼻前后，吃饭前后，以及回家进门以后，当然，如果用手触碰了一些公众物品之后，也要及时洗手。而且洗手时，不能只是简单地用水冲一下就行，一定要交叉进行搓手，手心，手背，指缝都不能放过，有条件的还可以使用除菌洗手液，然后再用流动的清水，将手冲干净。

2020春节复工后招聘市场现状

2月10日，智联招聘发布春节后第一周的样本调查，结果发现，企业招聘需求同比下降7成，求职市场降温明显。受疫情影响，30.4%的受访企业表示将会减员缩编，还有29.68%无法为员工按时发放薪资。

2020年春节假期的延长，企业复工情况不一，多数市场需求因疫情发展而受到高度抑制，企业的招聘计划随之调整或延期。

数据显示，春节后复工第一周的企业招聘职位数较2019年同期下降71.66%。相对于企业端，求职者针对疫情影响的调整更为灵敏，简历投递数量同比锐减83.35%。因此整体职场竞争指数只有7.8，较去年的13明显下降。

郑州富士康复工奖励政策：

分两次向新员工返费7000元，第一次发放要求是打卡满35天、且在职超过60天发放3000元，剩下4000元在打卡满55天、且在职超过90天时发放。

2019年中国就业形势如何

2019年四季度100个短缺职业排行

按照《中华人民共和国职业分类大典(2015 版)》分类标准，100 个需求职业中，其中 43个属于第四大类——社会生产服务和生活服务人员，38个属于第六大类——生产制造及有关人员，14个属于第二大类——专业技术人员，4 个属于第三大类——办事人员和有关人员，1 个属于第一大类——党的机关、国家机关、群众团体和社会组织、企事业单位负责人，与第三季度数据结构基本一致。

一是24个职业新进入排行，76个职业与第三季度保持一致。其中34个职业排位上升，38个职业排位下降，排位上升表明供求关系趋紧，排位下降表明供求关系有所缓解。

二是排行前十的职业与第三季度基本一致，排位关系略有变化。

三是快递处理员、道路货运汽车驾驶员、理货员等15个职业的排位上升较为明显，短缺程度加大。这些情况与第四季度消费市场活跃度增强、用工需求加大等因素密切相关。

四是保育员、育婴员、旅店服务员等15个职位下降较为明显，供求关系缓解。更加详细的信息，大家可以到人社部网站进一步查询了解。

2019年中国就业形势总体平稳

随着互联网的发展，新经济、新业态不断涌现，形成了各种各样的灵活就业新模式，显示了巨大的就业潜力。

国家统计局的数据表明，2019年前三季度全国新增城镇就业1097万人。农村劳动力外出就业依然保持增长趋势，三季度末，农村外出务工劳动力总量18336万人，比上年同期增加201万人，增长1.1%。1—9月份，全国城镇调查失业率为5.0%—5.3%，继续保持较低水平。前三季度，在25~59岁的人群中，调查失业率为4.6%左右，低于平均调查失业率。

与此同时，全国劳动力市场供求基本平衡。前三季度，100个城市公共就业服务机构市场求人倍率为1.24，表明市场用人需求继续高于劳动力供给水平。重点群体就业保持稳定。2019届高校毕业生就业水平与往年基本持平;1—9月就业困难人员实现就业133万人，超额完成全年130万人的目标任务。

想要了解更多关于网上招聘行业专业分析请关注中研普华研究院报告《2020-2025年中国网络招聘行业市场竞争格局与发展前景预测报告》