2020年就业热点问题权威部门详解 2020年中国就业形势分析

新冠肺炎疫情发生以来，我国经济运行、社会生活和就业形势都受到了一定冲击。23日在京举行的国务院联防联控机制新闻发布会上，权威部门回应了相关就业热点问题。

1、为1.25亿户市场主体营造良好营商环境

截至3月15日，全国实有各类市场主体1.25亿户，其中企业3905万户，个体工商户8353万户，农民专业合作社219万户。这为扩大就业打下了坚实的基础。

据介绍，目前企业开办时间已经压缩到5个工作日以内，工业产品许可证种类也由过去的24类压减到现在的10类。同时，监管部门对群众关注的商业贿赂、虚假宣传、不正当竞争等突出问题进行了集中整治，依法保护知识产权，增强了各类市场主体的投资信心。

2、支持大学生、农民工等重点群体创业就业

高杲说，国家将积极有序推进企业复工复产达产，引导农民工有序外出就业，支持就地就近就业，优先支持贫困劳动力就业。对于高校毕业生，特别是应届毕业生，国家将对中小微企业招用毕业生予以补贴，明确要求国有企业连续两年扩大招聘毕业生规模，通过扩大基层就业规模、招生入伍规模、就业见习规模、适当延迟录用接收等多方面措施积极创造就业岗位。

3、推进“互联网+”行动 培育更多就业增长点

据悉，国家发改委正在探索推广“互联网平台+创业单元”新模式，重点发挥互联网、大数据、人工智能的新兴技术优势，在养老、托育、家政、乡村旅游、家电回收等社会服务领域，挖掘“双创”带动就业的潜力。

高杲表示，下一步国家发改委将积极运用中央预算内投资等各方面资金，加快培育一批吸纳就业能力强的数字经济产业，加快改造传统产业，促进平台经济、共享经济持续健康发展，以培育更多经济和就业的新增长点。

2020年中国就业形势分析

在我国这样一个有着近14亿人口、9亿劳动力的大国，不断扩大就业、创造更多就业岗位，让劳动者实现体面劳动、全面发展，始终是一个重大战略问题。我们将加大就业优先政策实施力度，稳定就业总量，改善就业结构，提升就业质量，抓好重点群体就业工作，确保零就业家庭动态清零。据悉，每年递增几十万的就业大军让这些年轻人面临的就业压力更大。

据悉，2020届高校毕业生规模预计将达到874万人，同比增加40万，毕业生人数再创新高，就业形势依旧严峻。一方面，整体经济形势下滑，各家企业开启的校招岗位数量有一定减少。另一方面，高考录取人数和考研录取人数逐年增加，这意味着每年的应届毕业生也越来越多。企业招的人更少，学校毕业的人更多，这种不平衡的供需关系就导致了近两年校招的严峻形势。

从岗位来看，与房地产行业的竞争激烈相呼应，土木/建筑/装修/市政工程、房地产开发/经纪/中介也进入十大热门职业。另外，财务、人力、行政等职能岗位及设计、互联网产品/运营管理等适合在家办公的职位竞争指数也排名靠前，在疫情结束前有持续走热的可能。

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