e代驾将裁员近60%？ 回应：竞争对手恶意重伤

　　今日晚间有离职员工爆料称e代驾目前裁员已经超过60%，包括运营总监在内的运营团队已经裁撤超过50%，地方分站已陆续关闭多个，此外由于老员工与新员工薪酬不对等也引发了很多吐槽。
　　
　　虽然e代驾CEO杨家军公开表示这次人员调整只是改变目前的臃肿结构和岗位重叠，但离职员工的说法却是e代驾裁员后员工数量维持在700人左右，而此前公司共有超过1700名员工，裁员比例在60%左右。该离职员工还透露，为了省钱而裁掉来得晚、工资高的员工，目前校招团队与递推团队已经消失。
　　
　　有分析认为，今年不少创业公司在拿到巨额融资后，开始急剧扩张，e代驾就是这部分公司的代表，而近期的大幅裁员则是急速扩张“消化不良”的后果。随着资本市场今日寒冬以及O2O概念的趋冷，部分早期飞速扩张的O2O公司未来都将不得不面对裁员这个问题。此外，这些O2O企业如果能及时反思调整战略也算是亡羊补牢，为时不晚。
　　
　　e代驾公关部否认了上述说法，并表示系竞争对手恶意重伤。