据人社部，今年我国将大力推行职业培训券发放和使用。将依托电子社保卡，发放具有认证结算等功能、同时精准对接培训资源的电子凭证。计划全年发券1000万张，用券100万张以上。人社部职业能力建设司司长刘康表示，截至3月末，职业培训券试点工作已经扩大到全国155个地市。2019年12月，我国分步取消水平评价类技能人员职业资格，推行社会化职业技能等级认定。
据了解，人社部此举主要是为了解决过去参训劳动者需要资金垫付、培训质量参差不齐，以及部分地区实名制落实不到位等问题，进一步帮助、鼓励劳动者提升职业技能。下一步，各地人社部门将建立本地区职业技能培训行动专账资金调剂使用机制，研究确定职业培训券的适用机构、适用项目、适用人群、发放规模、有效使用等关键要素，做好必要的信息化系统建设和改造对接，推动职业培训券大规模发放使用。
从广州市职业能力培训指导中心获悉，目前广州市共有职业技能培训合格证书培训机构79家，完成11个区的全面覆盖。今年1月1日至4月25日，累计已有8个区的26所机构完成131个批次共4654人的培训，合计发证4328人，培训项目包括居家养老照护、汤养指导师、家庭保洁等。
《广东省职业技能培训合格证书管理办法》，从2020年4月起在全省范围内实施合格证书的管理制度。劳动者可通过免费培训提升技能并领取合格证书，或自费培训获得合格证书后，在一年内申领300元至2000元的培训补贴。
近日，甘肃省人社厅印发了《关于进一步规范全省民办职业培训机构办学行为有关工作的通知》，要求各民办培训机构要始终坚持依法依规的原则，加强日常监管，提升师资力量，规范培训行为，不断提升职业技能培训的能力和水平。
《通知》强调，要发挥党建引领作用，建立健全基层党组织，切实加强党对民办培训机构的领导，确保党的方针政策和决策部署在民办培训机构中贯彻落实到位。民办培训机构要进一步加大党建工作力度，充分发挥党组织政治核心作用，确保民办培训机构严格依法依规办学立校、教书育人。
当前，我国正面临产业升级与跃升产业高端的机遇。抓住契机，依托职业教育，对接产业升级，从纵向产业结构与横向产业组织双重维度，引领产业创新。因此，必须建立产学合作机制，实现产业与职教无缝隙对接，构筑产业导向的中国职业教育发展战略路线图。
党的十八大以来，党和国家高度重视职业教育发展工作，截至2018年全国有职业院校1.17万所，年招生928.24万人，广泛开展各类培训，每年培训上亿人次，为国家经济社会发展提供了不可或缺的人力资源支撑。目前，中国高技术人才存在结构问题突出、人才断档等现象。2018年，中国技能劳动者约1.7亿人，占就业人员总量的21.3%，但其中高技能人才只有0.5亿人，仅占就业人员总量的6.2%，高级技工缺口高达上千万。而技能劳动者的求人倍率一直在1.5:1以上，高级技工的求人倍率达到2:1以上，供需矛盾突出。
目前一线城市为各大职业教育培训机构的主要市场，但随着各大职业教育培训机构在一线城市的布局逐渐完善，未来一线城市仍因职业产业的不断发展拥有较大的市场空间，但增长将会趋于平稳;武汉、郑州、南京、合肥、成都、西安等二线城市由于聚集了较多的高校和专科学校，毕业生及就业需求人群庞大，市场空间较大且增速较快，是职业教育培训机构扩张的重要方向;三四线城市目前尚未成为职业教育培训机构的关注重点，但部分三线城市因其拥有大量毕业生和职业产业快速发展正逐步成为职业教育培训公司新的扩张方向。
目前大品牌的培训机构开始逐渐占领全国各级城市，培训业的连锁企业数量也在稳步增加，各类培训连锁品牌已逐步形成，消费者对品牌价值的认同度也越来越高。
根据市场预测，预计到2020年，职业教育市场规模将从2015年的6063亿元发展到2020年的11077亿元，年复合增长率为13%，其中民办非学历职业教育市场规模增长较块，从2015年的4561亿元增长到2020年的9177亿元，占比近83%，可见非学历职业教育市场空间广阔。
职业技能培训行业研究报告在总结中国行业发展历程的基础上，结合新时期的各方面因素，对行业的发展趋势给予了细致和审慎的预测论证。未来职业技能培训行业将如何发展?请点击查看中研普华研究院报告《2021-2026年中国职业技能培训行业发展前景及投资风险预测分析报告》。
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