教师培训发展机遇：2023年部属师范大学计划招收公费师范生8300名

2023年部属师范大学计划招收公费师范生8300名

教育部教师工作司司长任友群介绍，2023年部属师范大学计划招收公费师范生8300名。同时，计划招收“优师计划”师范生12420名，比2021年实施之初增加了28%。推进实施师范教育协同提质计划，72所师范院校互派干部教师超过600名，师范生访学交流、跨校培养近900人，培训教师20.3万人次，开放优质课程862门，共享图书馆资源及数据库近800个。

中研研究院出版的《2019-2025年中国教师培训行业市场深度调研及投资价值分析研究报告》显示

教师培训发展机遇

我国建立了以215所师范院校为主体、510所非师范院校共同参与的中国特色教师教育体系。实施部属师大师范生公费教育，十年招生8.5万人，90%的毕业生到中西部任教。“国培计划”持续实施，截至目前，中央财政累计投入200亿元，培训校长教师1800多万人次。此外，启动新时代基础教育强师计划，实施中西部欠发达地区优秀教师定向培养计划。

国务院办公厅印发了《关于深化新时代教育督导体制机制改革的意见》其中第七条与教师切身利益紧密相关。《意见》中指出:加强对地方政府履行教育职责的督导，重点督导国务院重大教育决策部署落实情况，其中对教师的工资待遇督导是重要任务之一。

《中国教师培训发展报告(2021年)》提出，“十四五”期间，我国教师培训工作应持续发力，通过“一体化、两手抓、三融合、四支柱”，进一步巩固、深化教师培训改革成效。该报告将有助于在更广泛范围内帮助教师培训管理机构、培训机构、研究人员、实践人员了解我国教师培训的政策指向、实践成效与改革方向。

随着国家开放“三胎”，我国的学生人数会更多，教师的缺口也会更大，据有关资料显示，到2020年，中国教师缺口将会达到100万。教师有很多种：公立学校老师、私立学校老师、辅导机构老师、家教等。每一种老师都有其不同的薪资构成。学校老师工资主要跟学校、所教阶段、科目有关;辅导机构的话工资就跟你说上的课多少有关了。学校老师相对稳定，机构老师相对自由。

我国专任教师总数达1844.4万人，支撑世界上最大规模教育体系!据介绍，党的十八大以来，各地区、各部门大力推进高素质专业化创新型教师队伍建设，教师工作取得了历史性成就，教师队伍整体面貌发生了格局性变化，优秀人才争相从教、教师人人尽展其才、好教师不断涌现的良好局面基本形成。

2023年7月5日，教育部网站发布2022年全国教育事业发展统计公报：各种形式的高等教育在学总规模4655万人，比上年增加225万人。高等教育毛入学率59.6%，比上年提高1.8个百分点。普通本科学校校均规模16793人，本科层次职业学校校均规模19487人，高职(专科)学校校均规模10168人。

2023多所高校缩招停招学硕，西南大学经济管理学院、中国科学技术大学、西北工业大学、东北林业大学等多所高校先后宣布，不再招收部分专业的学术学位硕士研究生。这些专业涵盖了工学、管理学、农学等多个学科大类。近年来，学术型硕士即学硕的缩招或停招十分普遍。许多专业都减少了统招学硕的数量，甚至只接受推免方式或直博招生。与此同时，专业型硕士即专硕的招生比例不断扩大，逐渐成为硕士研究生招生的主力。

目前教师培训的产品形态主要分为线上、线下两种，但无论是教资还是教招，学员普遍对线下培训支付意愿和上限更高。

教师培训产品根据不同人群可分为三种模式：

一类是性价比很高的线上课程，适合有足够强自驱能力的人，价格为 1000 元以内;

一类是 30 天急训冲刺，适合工作族或时间不是特别充裕的人，价格在 5000 到 15000 元之间;

最后是类似于高三的全日制模式，价格在 2 万元以上不等。其中，价格 5000 以上不过退款的协议班似乎更受用户青睐。

教师培训行业研究报告中的行业数据分析以权威的国家统计数据为基础，采用宏观和微观相结合的分析方式，在描述教师培训行业概貌的同时，对行业进行细化分析，重点企业状况等。报告中主要运用图表及表格方式，直观地阐明了行业的经济类型构成、规模构成是企业了解教师培训行业市场状况必不可少的助手。

未来该行业前景极大，更多行业相关现状，请点击中研研究院出版的《2019-2025年中国教师培训行业市场深度调研及投资价值分析研究报告》。