券商多措并举助力稳就业 年内已净吸纳超1.2万名从业人员

证券，是多种经济权益凭证的统称，也指专门的种类产品，是用来证明券票持有人享有的某种特定权益的法律凭证。

证券主要包括资本证券、货币证券和商品证券等。狭义上的证券主要指的是证券市场中的证券产品，其中包括产权市场产品如股票，债权市场产品如债券，衍生市场产品如股票期货、期权、利率期货等。

券商多措并举助力稳就业 年内已净吸纳超1.2万名从业人员

今年以来，证券行业多举措助力稳就业，目前从业人员总数已突破35万人，较去年末净吸纳超1.2万人。伴随行业高质量发展，正值“金九银十”招聘旺季，券商秋招已正式拉开帷幕，社招及2023届校招“两手抓”，吸引着大量人才“赶考” 。

3家头部券商

年内净流入均超千人

近阶段，证券行业多举措落实稳经济稳就业要求，5月份，中国证券业协会人才发展专业委员会研究并提出依托协会平台开展证券行业促进稳就业五项行动措施。7月份，80家券商发布约3500个实习岗位。9月份以来，券商高度重视稳就业工作，陆续开启2023届秋季校招及社招，从服务经济发展和社会稳定大局出发，研究部署扩充岗位和招聘工作。

以科技赋能业务发展 复合型人才需求旺盛

如今，证券行业迎来高质量发展的重要节点，而人才则是其中的关键因素。从今年券商秋招的岗位设置来看，涉及财富管理、投行、投资、机构业务、研究、金融科技等多条热门业务线，多家券商提高各业务条线招聘计划人数。

从券商主营业务线人员流动情况来看，今年以来，券商分析师、投资顾问、保荐代表人三类业务的从业者人数呈现增长态势。其中，分析师人数为3756人，投资顾问人数为7.23万人，保荐代表人数为7615人，较2021年末分别增长9.54%、5.84%、2.79%。

据中研普华研究报告《2022-2027年中国证券行业市场运营格局及发展前景预测研究报告》分析

虽然今年券商跑输大盘，但现在位置毋庸置疑就是券商的底部区域，现在的券商就是二十年前的银行，过去房地产的繁荣带来了银行业的快速发展，未来资本市场的繁荣必将带来券商行业的大发展.

国内国际双循环的新发展格局正在加速形成，资本市场的作用日益凸显，“十四五”时期将是中国资本市场实现“规范、透明、开放、有活力、有韧性”的目标、中国证券行业实现高质量发展的关键时期。未来，我国证券业发展将呈现业务多元化、经营规范化以及竞争加剧化。

大数据时代下信息的重要性越发凸显，获得行业数据，并分析使用行业数据不仅可节约时间，降低成本，亦可优化整体决策。欲了解更多市场具体详情可以点击查看中研普华研究报告《2022-2027年中国证券行业市场运营格局及发展前景预测研究报告》。